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DERNIERS ARTICLES (57)
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Le rôle de la veille dans une démarche d'innovation (3/3) : La veille comme...
Finalement, le détour théorique par Oded Shenkar (voir ici) appuie l'idée selon laquelle la veille serait un moteur de l'innovation. Lire la suite
Publié le 26 octobre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Le rôle de la veille dans une démarche d'innovation (2/3) : l'art de...
Généralement, et c'est le sens de l'échelle d'originalité de D. Peltz et F. Munson1, la notion d'imitation est dépréciée par rapport à celle d'innovation. Lire la suite
Publié le 24 octobre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Le rôle de la veille dans une démarche d'innovation (1/3) : Qu'est-ce que...
La problématique du passage de la veille à l'innovation a pour enjeu une conception très pragmatique de l'innovation qui lie directement une information récolté... Lire la suite
Publié le 23 octobre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Le Marketing est-il une science ?
S'interroger sur la scientificité du Marketing, ce n'est pas qu'une question d'expert. Car si le Marketing est devenu indispensable dans n'importe quelle... Lire la suite
Publié le 11 octobre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Mon eBook : "Pouvoir et stratégie des entreprises"
À partir de la notion de "pouvoir", je présente dans cet eBook un modèle d'analyse stratégique (première partie) et des voies d'actions stratégiques pour agir... Lire la suite
Publié le 03 octobre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
« Approche processus » versus « approche dispositif » : l’infomanager n’est pas...
Comme j’ai eu l’occasion de le présenter dans un précédent article (ici), je considère que la recherche d’information dans une organisation est une question de... Lire la suite
Publié le 22 septembre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Le management de l'information : une question de dispositif
Sans s'aventurer dans les multiples sens du mot « information », l'entreprise reconnaît au moins deux applications de ce terme (et donc aussi deux métiers) :... Lire la suite
Publié le 01 septembre 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Vers la crise perpétuelle : l'accélération de l'histoire et la nécessité...
Contrairement à ce qu'on pourrait penser, le concept de « crise » renferme en lui quelque chose d'optimiste : la crise serait en effet un phénomène temporaire... Lire la suite
Publié le 08 août 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Retour sur le protectionnisme français du XIXème siècle
Jacques Laffitte, banquier et homme politique de premier plan durant la Monarchie de Juillet, symbole de la nouvelle classe dominante en France : la Grande... Lire la suite
Publié le 27 juillet 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Qu'est-ce qu'un environnement pertinent ?
Toute entreprise ou organisation évolue dans un environnement propre et un même élément aura une signification différente pour chaque acteur économique... Lire la suite
Publié le 12 juillet 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
L'innovation, ici et ailleurs
En ce qui concerne l'innovation, beaucoup sont encore bloqué sur le mythe romantique du « génie », ce grand créateur extraordinaire d'où émerge le nouveau ex... Lire la suite
Publié le 01 juillet 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La minute de réflexion du 29/06/2011
Air France face aux parlementaires français : raison économique versus imaginaire politique Désormais, une fois par mois je proposerai ici une vidéo d'environ... Lire la suite
Publié le 29 juin 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Les quatre niveaux de l'information
Il y a quelques semaines, je proposais un modèle de processus pour le management de l'information dans les entreprises (voir ici). Lire la suite
Publié le 11 juin 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La théorie de la création de connaissances organisationnelles de Nonaka
Voici un travail de synthèse de l'ouvrage classique de Ikujiro Nonaka (écrit avec Hirotaka Takeuchi) The Knowledge-Creating Company publié pour la première... Lire la suite
Publié le 02 juin 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La théorie de la création de connaissances organisationnelles de Nonaka (Partie...
J'en finis donc ici avec cette synthèse de la théorie de Nonaka. Le livre Knowledge Creating Company dont elle est issue est beaucoup plus riche et renferment... Lire la suite
Publié le 29 mai 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La théorie de la création de connaissances organisationnelles de Nonaka (Partie...
Cette quatrième partie présente le cœur de la théorie : le processus de création de connaissances organisationnelles. Par ailleurs, la conception de Nonaka étan... Lire la suite
Publié le 25 mai 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La théorie de la création de connaissances organisationnelles de Nonaka (Partie...
Voici l'avant-dernière partie de cette synthèse sur la théorie de Nonaka. Il s'agit ici de poser les bases contextuelles pour faciliter la création de... Lire la suite
Publié le 22 mai 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
Proposition d'un processus de management de l'information dans les entreprises
Pour être utile, le travail de l'information dans les entreprises ne peut pas consister dans une simple collection de titres de presse ou de liens Web. Lire la suite
Publié le 19 mai 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La théorie de la création de connaissances organisationnelles de Nonaka (Partie...
Dans la deuxième partie de ce travail nous rentrons dans le vif du sujet. Après avoir posé les bases conceptuelles dans la première partie, un des grands... Lire la suite
Publié le 13 mai 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ -
La théorie de la création de connaissances organisationnelles de Nonaka (Partie...
Voici la première contribution d'un travail de synthèse de l'ouvrage classique de Ikujiro Nonaka (écrit avec Hirotaka Takeuchi) The Knowledge-Creating Company... Lire la suite
Publié le 08 mai 2011 CULTURE, FOCUS EMPLOI, SOCIÉTÉ