Gestion De Paie
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Reçu pour solde de tout compte : mettons-nous d'accord
Le Code du travail article L1234-20 précise que : "..Le solde de tout compte, établi par l'employeur et dont le salarié lui donne reçu, fait l'inventaire des... Lire la suite
Publié le 15 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Maintien de la couverture santé : nouveauté au 1/05/09
Dès le 1er mai prochain, les entreprises devront maintenir les couvertures complémentaires santé et prévoyance de leurs salariés "dont la rupture du contrat... Lire la suite
Publié le 15 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Mon permis de conduire a été suspendu
, mon employeur peut-il rompre mon contrat de travail de chauffeur-livreur ? Oui. Dès lors que vous n'êtes plus en mesure d'effectuer votre prestation de travai... Lire la suite
Publié le 15 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Emploi des seniors : absence de sanctions
La loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2009 prévoyait qu'au 1er janvier 2010, les entreprises non couvertes par un accord en faveur de... Lire la suite
Publié le 13 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Il est interdit de séquestrer son patron
Séquestrer son patron est une faute lourde ! La faute lourde est caractérisée par sa gravité particulière et par l'intention de nuire du salarié vis-à-vis de... Lire la suite
Publié le 13 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Paie et VRP
La rémunération minimale des VRP La législation sur le Smic n’est pas applicable aux VRP, bien qu’ils soient salariés. Seulement, des règles spécifiques du... Lire la suite
Publié le 02 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
www.pole-emploi.fr hacké
Le site internet www.pole-emploi.fr du nouvel opérateur ANPE - Assédic a été piraté ce matin, empêchant toutes démarches des demandeurs d’emploi et notamment... Lire la suite
Publié le 01 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Externalisation des fonctions paie
"...En 2008, près de 18 % des dirigeants externalisent déjà, ou envisagent de le faire, leurs activités Comptable et Financière et 30 % leurs activités Paie et... Lire la suite
Publié le 01 avril 2009 FINANCES, FOCUS EMPLOI, RESSOURCES HUMAINES -
Ta paye : mémento à l'attention des jeunes
Un mémento (pdf) à l'attention des jeunes qui ne veulent pas travailler au noir, pour quoi faire ? - Pour te permettre de repérer la plupart des formes de... Lire la suite
Publié le 29 mars 2009 -
Recrutement spécialisé en paie : Payjob
Payjob est un cabinet parisien de recrutement spécialisé en paye : Pour les candidats: "...Une connaissance du marché de la paie. Lire la suite
Publié le 28 mars 2009 -
Facilités de paiement des cotisations chômage
L'UNEDIC accorde des remises et des délais de paiement des cotisations chômage aux entreprises situées dans les départements du Sud-Ouest déclarés en état de... Lire la suite
Publié le 27 mars 2009 -
7 questions en Droit du travail
Est-il possible de renouveler une période d’essai ? Lire la suite
Publié le 25 mars 2009 -
Entreprises en difficulté : demandes de délais de paiement Urssaf
Présentée par le ministre du Budget, des Comptes publics et de la Fonction publique, Eric Woerth, à l’occasion de la table ronde avec les représentants des... Lire la suite
Publié le 24 mars 2009 -
Cotisation GMP (Garantie minimale de points) pour l'année 2009
La cotisation mensuelle GMP (Garantie minimale de points) pour 2009 s'élève à 62 euros, dont 38,48 euros à la charge de l'employeur et 23,52 euros à la charge d... Lire la suite
Publié le 20 mars 2009 -
Abécédaire social et paye
I comme: IJSS et indemnité précarité (cumul) Indemnité compensatrice forfaitaire (pour contrat apprentissage) Indemnité de départ à la retraite (le Medef prend... Lire la suite
Publié le 20 mars 2009 -
Rupture conventionnelle : nouvelles précisions
Circulaire DGT 2009-04 du 17 mars 2009 relative à la rupture conventionnelle d'un contrat à durée indéterminéeLien de l'article: GestionDeLaPaie.Com:Rupture... Lire la suite
Publié le 20 mars 2009 -
Ecoute Urssaf : entreprises en difficulté : 0821 0821 33
L'urssaf met à votre service un numéro de téléphone dédié à l'accompagnement des entreprises en difficulté. Du lundi au vendredi de 8h00 à 18h30 au 0821 0821 33. Lire la suite
Publié le 19 mars 2009 -
Chômage partiel : les cas particuliers des conventions de forfait
Chômage partiel et conventions de forfait Dans le cadre du chômage partiel, l’Etat verse une Allocation d’aide publique pour chaque heure de travail perdue. Lire la suite
Publié le 19 mars 2009 -
Chômage partiel
Le dispositif du chômage partiel (souvent appelé « chômage technique » dans le langage courant) permet de réduire temporairement les charges de personnel qui... Lire la suite
Publié le 19 mars 2009 -
L'AGS doublée en avril
L'Association pour les gestion du régime de créances des salaires (AGS) double la cotisation de 0,10% à 0,20% au 1er avril 2009.Lien de l'article :... Lire la suite
Publié le 19 mars 2009