Commis, service de paie

Les Commis, service de paie gagnent entre 1 547,75 € et 2 652,96 € par mois

Fonctions :

✔️ Conserver des archives de l'arrivée, du départ, des congés et des heures supplémentaires d'un employé pour calculer le salaire et les avantages en utilisant des systèmes manuels ou informatisés

✔️ Préparer et vérifier des déclarations de revenus pour des employés, en indiquant les salaires bruts et nets et les déductions tels qu'impôts, contributions syndicales, saisies du salaire et cotisations pour assurance et pension

✔️ Préparer les paiements des employés et les paiements de prestations par chèque ou par transfert électronique de fonds

✔️ Revoir des feuilles de temps, des schémas de travail, des calculs de salaires et autres informations pour identifier et rapprocher les divergences des journaux des salaires

✔️ Vérifier que des documents et des données relatifs à des paiements, des reçus et à d'autres transactions financières soient corrects

Emplois et salaires, perspectives de carrière, professions par domaine :

🚜 Agriculture, nature, animaux, environnement

🍏 Agro-alimentaire

👨🏻‍🔧 Automobile, mécanique, techniciens, ingénieurs

🛒 Commerce

🏗️ Construction, second oeuvre

⚖️ Droit, administration, gouvernement

👨‍🎓 Education, recherche, formation

👨‍💼 Emplois administratifs, secrétaires, postes et téléphone

🤵‍ Encadrement, direction

📈 Finance, banque, assurance

🛎️ Hôtellerie, tourisme, loisirs et sports

💻 Informatique, télécommunication

📚 Langues, bibliothèques, archivage, conservation

🤝 Mercatique, relations publiques, publicité

🎨 Média, graphisme, imprimerie, art et création

🏭 Métallurgie, mécanique, production industrielle

🧹 Nettoyage et assainissement

⛽ Pétrole, gaz, mines, production d'énergie, services publics

💼 Ressources humaines, relations professionnelles, organisation

💊 Santé, paramédical, laboratoires

👮‍♂️ Sécurité, armée, police

🚚 Transports et logistique

👨‍🦯 Travail social, soin à la personne, enfance

Définition de salaire :

Le salaire est le paiement du travail convenu entre un salarié et son employeur.

Le salaire brut correspond à l'intégralité des sommes perçues par le salarié au titre de son contrat de travail, avant toute déduction de cotisations obligatoires. Il intègre les participations.

Le salaire net (de prélèvements sociaux) est le salaire que perçoit effectivement le salarié. Calculé dans les secteurs privé et semi-public à partir du salaire net fiscal disponible dans la DADS, il est net de toutes cotisations sociales, y compris CSG (contribution sociale généralisée) et CRDS (contribution au remboursement de la dette sociale). Il ne comprend pas les participations (qui ne sont pas imposables). Dans la fonction publique d'Etat, le salaire est calculé à partir des fichiers de paye de la comptabilité publique.

Fortune des célébrités :

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