Directeurs et cadres de direction, recherche-développement

Les Directeurs et cadres de direction, recherche-développement gagnent entre 2 056,44 € et 4 955,26 € par mois

Fonctions :

✔️ Planifier, diriger et coordonner la recherche et les activités de développement, internes ou commanditées par des organisations de recherche extérieures, afin de développer des processus techniques nouveaux ou améliorés, des produits, des connaissances ou l'utilisation de matériaux

✔️ Planifier le programme général de recherche et de développement d'une entreprise ou d'une organisation, spécifier les buts et les conditions budgétaires

✔️ Diriger et gérer les activités du personnel à la recherche et au développement

✔️ Établir et gérer des budgets, contrôler les dépenses et s'assurer de l'utilisation efficace des ressources

✔️ Établir et diriger des procédures opérationnelles et administratives

✔️ Planifier et diriger les opérations quotidiennes

✔️ Contrôler la sélection, la formation et le rendement du personnel

✔️ Représenter l'entreprise ou l'organisation lors de congrès, séminaires et conférences

Emplois et salaires, perspectives de carrière, professions par domaine :

🚜 Agriculture, nature, animaux, environnement

🍏 Agro-alimentaire

👨🏻‍🔧 Automobile, mécanique, techniciens, ingénieurs

🛒 Commerce

🏗️ Construction, second oeuvre

⚖️ Droit, administration, gouvernement

👨‍🎓 Education, recherche, formation

👨‍💼 Emplois administratifs, secrétaires, postes et téléphone

🤵‍ Encadrement, direction

📈 Finance, banque, assurance

🛎️ Hôtellerie, tourisme, loisirs et sports

💻 Informatique, télécommunication

📚 Langues, bibliothèques, archivage, conservation

🤝 Mercatique, relations publiques, publicité

🎨 Média, graphisme, imprimerie, art et création

🏭 Métallurgie, mécanique, production industrielle

🧹 Nettoyage et assainissement

⛽ Pétrole, gaz, mines, production d'énergie, services publics

💼 Ressources humaines, relations professionnelles, organisation

💊 Santé, paramédical, laboratoires

👮‍♂️ Sécurité, armée, police

🚚 Transports et logistique

👨‍🦯 Travail social, soin à la personne, enfance

Définition de salaire :

Le salaire est le paiement du travail convenu entre un salarié et son employeur.

Le salaire brut correspond à l'intégralité des sommes perçues par le salarié au titre de son contrat de travail, avant toute déduction de cotisations obligatoires. Il intègre les participations.

Le salaire net (de prélèvements sociaux) est le salaire que perçoit effectivement le salarié. Calculé dans les secteurs privé et semi-public à partir du salaire net fiscal disponible dans la DADS, il est net de toutes cotisations sociales, y compris CSG (contribution sociale généralisée) et CRDS (contribution au remboursement de la dette sociale). Il ne comprend pas les participations (qui ne sont pas imposables). Dans la fonction publique d'Etat, le salaire est calculé à partir des fichiers de paye de la comptabilité publique.

Fortune des célébrités :

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