Changer en France

Le Français est fâché avec le changement. Quand vous lui demandez d'agir, il ne fait rien. 

Comment résout-on se dilemme ? On repère les gens qui ont une compétence, et on les dénonce à leur chef. Plus exactement, on lui dit : vous avez tel problème, mais aussi la solution : telle personne. Et voilà ce qu'il va falloir lui demander. La personne est très reconnaissante à son chef. Et le chef est très admiratif de la personne. Et c'est comme cela que fonctionne l'organisation de droit divin qui nous est propre. 

Et voilà pourquoi on a besoin de consultants qui prennent votre montre pour vous donner l'heure.