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Offre d'emploi : Directeur éditorial H/F

Publié le 25 juin 2008 par Claire Romanet

Pour notre client, expert en presse d'entreprise internationale, nous recrutons son futur Manager.
Vous prenez en charge de façon autonome la Direction éditoriale en encadrant l'équipe (6 personnes) en charge des magazines internes et externes de grands comptes. Vous animez les comités de rédaction, assumez la gestion de la relation client et garantissez le travail fourni. En même temps, vous participez activement aux interviews, rédactions, validations et suivis.
Vous êtes un professionnel aguerri du journal papier et possédez une bonne approche du on line. Vous avez l'habitude des interlocuteurs de haut niveau (jusqu'au top management), des sujets très techniques (BtoB), et surtout des champs éditoriaux très diversifiés. L'entreprise a en effet comme clients des leaders internationaux dans des domaines aussi variés que les technologies, l'industrie de pointe, l'informatique, les services, les ressources humaines, etc.
En tant que Journaliste senior (plus de 10 ans d'expérience), vous avez une parfaite maîtrise de la communication d'entreprise et de la rédaction journalistique. Vous connaissez tous les process pour mettre en forme une information de qualité et possédez de bonnes références, surtout en communication interne. Vous êtes bilingue anglais (même si vous ne rédigez pas en anglais), précis (vous aimez le détail) et rigoureux (vous avez un fort niveau d'exigence dans la satisfaction client). Vous cherchez une structure courte, saine et efficace où faire vos preuves en tant que Manager et serez sensible à un environnement de qualité, aussi bien en termes d'équipe (très soudée) que de cadre de vie (nature et montagne).
Rémunération motivante.
Poste basé Isère (38).

Merci de transmettre CV et quelques lignes sur votre objectif professionnel à : elaee(at)elaee.com.
Nous vous rappelons que toute candidature reçoit une réponse et que la confidentialité la plus totale est assurée (aucun dossier n'est transmis sans votre accord).


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