Rédacteur freelance : hausse de la demande de 157% en 2016

D’après une toute nouvelle étude conduite par le méta-moteur de recherche d’emploi Joblift, la demande d’offres d’emploi pour le métier de rédacteur freelance (web, technique, publicitaire) en France a progressé de 157% en 2016.

Le méta-moteur de recherche d’emploi Joblift a étudié l’évolution des offres d’emploi freelance en France sur les 12 derniers mois, et a comparé ses résultats avec l’année 2015. Selon l’INSEE, les inscriptions au registre des microentrepreneurs ont augmenté de 9% en 2016. Sur les 12 derniers mois, on recense 175 000 offres de missions freelances en France, et un tiers de celles-ci concerne les agents immobiliers et les vendeurs à domicile. Joblift a choisi de se concentrer sur les missions freelances de fonctions support traditionnellement effectuées en interne dans l’entreprise, ainsi que les nouveaux emplois crées par l’économie collaborative.

Progression de 157% des demandes de missions pour les rédacteurs freelance en 2016

Les métiers de la communication et du marketing ont connu une évolution positive de 39%. Le métier de rédacteur (web, technique, publicitaire) ressort particulièrement de cette étude, avec une augmentation de la demande de 157% en 2016.

Je ne sais pas pour vous, rédacteurs freelance, c’est vrai que depuis 2014, je ne touche plus terre. Je suis en permanence sollicité. Nous ne sommes que fin janvier, et j’ai déjà réalisé les 2/3 de mon chiffre d’affaires annuel (acquis + prévisionnel sur la récurrence des contrats annuels).

Mais poursuivons avec l’étude…

Les compétences en webmarketing (54% des demandes), les connaissances en CRM (11%) ou encore la maîtrise des réseaux sociaux (10%) présentent un avantage attractif auprès des clients. Les professionnels du marketing et de la communication s’engagent sur des missions de fond puisque seulement 20% des missions sont inférieures à trois mois. Par ailleurs, on remarque que des PME font appel à des professionnels auto-entrepreneurs pour remplir des positions managériales (8%) voire stratégiques (5%).

Merci à Joblift de m’avoir communiqué ces informations. Cliquez sur ce lien pour lire l’étude complète.

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