Vous vous constituez une pension complémentaire à travers un engagement individuel de pension. Subitement, vous vous retrouvez confronté à une maladie de longue durée et ne pouvez plus travailler pendant six mois. Quel impact cette période d’incapacité de travail aura-t-elle sur votre EIP ?
Un engagement individuel de pension (EIP) sert à constituer un capital-pension complémentaire. Votre société paie pour cela des primes. Mais outre la constitution d’une pension complémentaire, il est également possible de souscrire plusieurs couvertures supplémentaires :
- rente en cas d’incapacité de travail : en cas d’incapacité de travail, l’assureur vous versera alors une rente pour compenser (partiellement) la perte de revenus.
- couverture décès : si vous décédez avant l’échéance finale de la police, les bénéficiaires désignés dans la police recevront un capital.
- garantie exonération de prime : en vertu de cette couverture, l’assureur continuera lui-même à payer les primes de votre EIP si vous vous retrouvez en incapacité de travail. Vous continuerez de cette manière à vous constituer un capital-pension et votre éventuelle couverture décès restera aussi intacte. Si vous n’avez pas de garantie Exonération de prime, vous courrez alors le risque qu’en raison d’une baisse des revenus, votre société dispose aussi d’une marge financière moins importante pour continuer à payer les primes de votre EIP. Et si vous payez moins de primes, le capital-pension final sera aussi moins important.
Une taxe de 9,25 % est prélevée sur les primes pour ces garanties.