Ma boite, toujours à la pointe dans les idées tordues a décidé de tester le Flex Office.
Alors annoncé comme ça c’est pas hyper impressionnant, sauf quand on sait ce que c’est.
Le Flex Office, c’est quoi ?
Le Flex office, c’est l’étape ultime après les open spaces.
Quand la déshumanisation atteint son paroxysme.
Je vais vous aider à conceptualiser la chose.
Imaginez, un open space : un grand foutoir avec plein de bureaux et chacun bien à sa place, visible de tous. J’en ai déjà pas mal parlé.
Le Flex Office c’est pareil sauf qu’on diminue le nombre de places (tous les collaborateurs n’ont pas de bureau) et personne n’a de place attitrée.
En gros quand on arrive le matin, on s’assoit à une place libre, s’il en reste.
Le flex Office, c’est le jeu des chaises musicales appliqué à l’open space.
Bien entendu, si on n’a pas de place, il reste des salles de réunions informelles, à savoir d’autres open space de replis dans lesquelles il n’y a qu’un confort minimum.
L’objectif annoncé par la hiérarchie : faciliter les échanges intra et inter équipes.
L’objectif réel : l’humain n’a pas sa place dans l’entreprise, il faut économiser sur tout, y compris sur les mètres carrés et sur le confort des collaborateurs.
Comme je ne savais pas quoi faire pour illustrer ça, je me suis amusé à faire un gif animé avec ce que m’inspire le mot « flex », et sans surprise c’est un jeu de mot poucrave.
A bientôt les zamis.