Les valeurs peuvent multiplier la valeur de votre entreprise
Les valeurs n’ont de valeurs que si elles peuvent valoriser des interactions et ainsi prendre de la valeur à chaque interaction.
Mettre en place les valeurs humanistes, en exploiter le principe dans une dynamique de symbiose, c’est comme se tourner vers soleil, c’est donner, la voie, la direction, donner du sens, se donner la chance d’exprimer de la cohérence entre l’Homme et son Environnement.
Si on fait, par exemple, le parallèle avec la biologie, les valeurs sont les éléments fondamentaux qui, dans un contexte défini, vont permettre aux plantes de croitre, de donner des fruits, des graines, d’agir en interaction symbiotique avec l’environnement.
Si on fait le parallèle avec la thermodynamique, mettre les éléments de l’organisation en symbiose les uns avec les autres et en symbiose avec les valeurs, c’est transformer un organisme froid en organisme chaud.
Les organismes froids se préparent à se figer, puisà à mourir, les organismes chauds possèdent les moyens de vivre dans une dynamique créative pour une évolution profitable et durable en créant de multiples interactions tout en étant animés du feu sacré.
Le chaud monte, le froid descend. le chaud se tourne vers la lumière permettant ainsi de s’élever et de découvrir de nouveaux horizons..
Si on regarde les valeurs sous l’angle de la neurologie, les valeurs agissent comme des catalyseurs positifs permettant l’expression du meilleur de chaque organisme et évitant la dépression.
En physique, en biologie, en neurologie la symbiose est présente à chaque instant.
L’exercice des valeurs n’est pas un rendez-vous philosophique pour pelleter des nuages, ou, comme disait un de mes mentors, réfléchir sur la sodomisation des mouches.
L’ensemble des valeurs intelligemment choisies et correctement exprimées représente, en fonction du contexte, le facteur exponentiel qui multipliera la valeur des personnes et de l’organisation.
Ainsi certaines entreprises, dans l’exercice des valeurs, ont vu leur valeur boursière être multipliée par 2, 5 ou 7 au cours de ces dernières années grâce à cette pratique.
Les valeurs ne sont qu’un des éléments de la Symbiocratie™.
La Symbiocratie™ est la discipline qui permet d’acquérir cette force mentale, cette créativité et ce sens du résultat que possèdent tous les grands leaders.
Prochains ateliers / conférences à Montréal – Québec – Canada, le 8 avril 2014
Prochains ateliers / conférences à Lyon – Rhône Alpes – France le xx avril 2014
Didier Reinach
Expert en leadership
avec la participation de Jean-Marc Dupont
Docteur en Physique Théorique
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