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Offre d’emploi- Systèmes de pompage et d’efficacité énergétique-Marketing Manager avec Expérience (H/F) – Aïn Sebaa

Publié le 16 septembre 2013 par Massolia

Groupe allemand, spécialisé dans les pompes et les systèmes de pompage et d’efficacité énergétique, un leaders mondiaux dans ses activités, recrute pour sa filiale, basée au quartier industriel d’Aïn Sebaâ à Casablanca :
Marketing Manager (H/F)
Rôles et missions
• Veiller à la promotion et au développement des marques du groupe LA SOCIÉTÉ sur tout le territoire marocain, dans le cadre de la stratégie définie par la direction.
• Assurer pour l’ensemble des segments du marché, le support nécessaire pour une « mise en marché » correcte des produits : (Information des forces de vente, campagnes de lancement/communication, positionnement prix sur les différents marchés, etc.)
• Assurer une veille de marché par des études et des benchmarks réguliers.

Principales tâches et activités
• Elaborer, proposer et mettre en œuvre le plan marketing en tenant compte des particularités des différents marchés sur le territoire ;
• Participer à l’élaboration de la stratégie globale de La Société ;
• Suivre de manière très précise et rigoureuse, l’ensemble des projets marketing et communication, afin d’en assurer le bon déroulement dans les délais impartis ;
• Proposer, définir et superviser le cadre des «études de marché» et assurer en permanence la veille concurrentielle ;
• Analyser finement les besoins du marché pour en déceler les opportunités
• Etre garant de l’image des marques du groupe ;
• Gérer les relations presse et la politique de communication externe ;
• Etre en charge de la communication interne sur la marque et les résultats des études conduites ;
• Au cours de l’année, mettre en place un suivi rigoureux de l’évolution du budget marketing et négocier avec les prestataires externes ;
• Organiser les salons et séminaires pour la promotion de la marque ;
• Etre en relation avec le département Marketing du groupe en mettant en commun les ressources nécessaires pour faire avancer les projets du Groupe.

Compétences requises / Profil (Formation, Expérience, Qualités personnelles, Langues, Etc.)

• Etre diplômé(e) de l’enseignement supérieur en marketing et communication.
• Avoir une expérience de 4 à 6 ans, acquise dans un poste similaire, de préférence dans le domaine du second œuvre bâtiment ou industriel B to B.
• Avoir une fibre technique réelle, acquise lors d’une première expérience au contact de produits ayant une forte dimension technologique.
• Etre créatif et pragmatique avec la volonté de s’investir dans la durée.
• Etre un véritable leader d’équipe, un manager soucieux de la qualité du travail à fournir, rigoureux et exigeant.
• Proche du terrain, être en mesure de nourrir sa réflexion à partir de là.
• Avoir une aisance relationnelle simple et directe qui facilite les contacts avec l’équipe La Société, les prestataires extérieurs et les responsables des prescriptions des marques et marchés.
• Etre un élément fort de la réflexion stratégique de la marque et de sa communication. Pour cela, avoir une expérience dans le développement et la commercialisation d’une marque forte est nécessaire.
• Utiliser et optimiser tous les moyens mis à disposition pour mettre en valeur l’offre produit.
• Avoir les capacités de synthèse nécessaires pour analyser des informations des concurrents et en tirer le meilleur parti.
• Savoir proposer et apporter des solutions.
• Une très bonne pratique de la langue anglaise est indispensable.

Envoyer votre CV et LM à l’adresse suivante : [email protected] avec la référence obligatoire : Ref0913TA09WMA


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