Émissions de CO2 inférieures à 150g/kWh, taux de féminisation des dirigeants de 30% d’ici 2015, diminution par deux des accidents de travail en 5 ans… Le groupe EDF vient d’annoncer 11 engagements de responsabilité sociale qui s’inscrivent dans sa stratégie industrielle et ses ambitions commerciales.
Annoncés à l’occasion de l’assemblée générale du groupe la semaine dernière, ces 11 engagements, tous assortis d’objectifs chiffrés, confortent le groupe dans son ambition de se développer durablement dans tous les pays où il est présent.
« Rester le meilleur des grands énergéticiens dans le développement des énergies bas carbone, contribuer à l’amélioration de l’efficacité énergétique des logements de ses clients et lutter de façon volontariste contre la précarité énergétique, autant d’objectifs chiffrés qui lieront les sociétés du Groupe en France et dans le monde, en se comportant toujours en employeur responsable » peut-on lire dans un communiqué d’EDF.
Henri Proglio, le PDG de l’électricien français, souhaite que cette démarche de responsabilité sociale « soit perçue par tous comme le gage supplémentaire que nous donnons dans la façon d’exercer notre métier, avec conscience et respect ».
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