La participation (et le café !) sont gratuits et l’entrée est ouverte à tous.
Le « Café Contact de l’Emploi® » se distingue des forums, salons de l’emploi, ou autres « speed ou job dating » par son côté « tout public » et la présence d’employeurs qui ont des postes réels à pourvoir de suite. Pour les candidats, c’est l’opportunité d’approcher les entreprises qui embauchent, de développer son réseau et de valoriser ses compétences sans avoir à franchir les étapes traditionnelles des processus de recrutement. Au « Café Contact de l’Emploi® », chacun se présente et peut rencontrer toutes les entreprises présentes pour un entretien spontané et sans contrainte de temps. Pour les entreprises, c’est le moyen de rencontrer des candidats correspondant à leurs besoins en gagnant du temps et de l’énergie dans le recrutement. Ce sont aussi des échanges concrets et de qualité avec des personnes de tous horizons et de tous âges réunies autour d’un point commun : la proactivité dans leur recherche d’emploi. Et tout cela de façon équitable !
Source : Communiqué Café Contact de l’Emploi®
Créée par Paul Landowski en 2006, l’association CaféContact a déjà organisé 122 « Café Contact de l’Emploi® » dans toute la France. Ils ont rassemblé plus de 5000 candidats et plus de 900 employeurs et ont débouché sur une moyenne de 10% de contrats de travail obtenus. L’association a été primée « Talent d’Avenir » par Fond’Action Alsace à Strasbourg et elle est signataire de la Charte de la Diversité d’IMS-Entreprendre pour la Cité.