Le mercredi 13 Mars, avec ses partenaires de l’Ecole de la 2ème Chance du Bas-Rhin et de la Mission Locale pour l’Emploi, Rivetoile réaffirme son engagement en ce sens et propose à tous une journée entière consacrée à l’emploi des jeunes en difficulté, à travers une démarche pédagogique inédite et ludique …
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En marche vers l’Emploi : Démarche vers l’Entreprise, telle s’intitule cette deuxième action prévue ce mercredi 13 mars à Rivetoile et réservée à 20 jeunes sélectionnés et coachés par des professionnels de l’emploi, 10 candidats pour la Mission locale pour l’Emploi et 10 pour l’Ecole de la 2ème Chance du Bas-Rhin. L’objectif de l’opération est d’utiliser Rivetoile comme un terrain pédagogique d’expérimentation dans lequel les jeunes devront accomplir une démarche individuelle vers des recruteurs éventuels. A la fois travail d’initiation, d’observation et de réflexion sur la réalité de l’entreprise et du commerce pour ces jeunes qui, à l’issue de l’exercice sur le terrain, devront avoir su recueillir tous les renseignements pertinents et nécessaires à l’envoi de leur candidature spontanée. La veille de l’opération des ateliers de préparation auront permis de sensibiliser chaque candidat à ce que l’entreprise peut attendre de lui et lui permettre de comprendre comment préparer cette rencontre pour qu’elle se déroule dans les meilleures conditions. Aussi, chacun aura sa propre ‘’feuille de route’’ avec ses objectifs individuels et tout au long de la journée du mercredi 13 Mars, il pourra échanger et prendre conseil auprès d’un professionnel de l’emploi (MLE/E2C). Enfin, deux réunions de debriefing dans les bureaux de la Direction de Rivetoile, en fin de matinée et fin d’après-midi, permettront de recueillir l’avis des participants, d’échanger sur l’expérience vécue et de corriger immédiatement les erreurs éventuelles. Car le but de cette expérience inédite et exceptionnelle, rendue possible grâce à la bienveillance, la disponibilité et l’engagement de la Direction de Rivetoile et de ses enseignes partenaires, est de permettre aux jeunes candidats d’acquérir immédiatement les bonnes pratiques pour leurs démarches futures de recherche d’emploi … Source : Communiqué Rivetoile
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