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Par application de l’article L. 122-49 du Code du travail, " aucun salarié ne doit subir les agissements répétés de harcèlement moral qui ont pour objet ou pour effet une dégradation des conditions de travail..." lire l'article par Me Rocheblave, Avocat.
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LES COMMENTAIRES (1)
posté le 30 avril à 15:31
cela maidera à mieux me défendre face à cette situation si elle se présente à moi une autre fois