A l’occasion de la journée de la femme, voila bien un domaine dans lequel la droite serait bien avisée de ne pas prendre pour modèle l’Allemagne : celui de l’égalité femmes/hommes au travail. En effet, notre voisin rhénan peut se vanter de détenir la palme de la plus grande inégalité salariale d’Europe, ce que l’histoire précédente évitait bien de nous donner à connaître. Les femmes y sont en effet bien plus nombreuses à travailler à temps partiel contraint, gagnent en moyenne 21 % de moins que leurs collègues masculins, et sont nettement sous représentées dans les directoires des entreprises allemandes 3 %) contre 38% en Norvège et 10% en moyenne dans les pays de l’OCDE (source des chiffres cités dans ce billet)