Le travail de CIO (Chief Information Officer) et CTO (Chief Technical Officer) sont deux travails parfois confondus. Hors ce sont deux travails complètement différents. Il y a une claire distinction entre ces deux postes. Les deux requièrent des compétences différentes et sont portés sur des objectifs différents.
Quand vous commencez à parler de poste dans les Technologie de l’Information, voir même de carrière avec un soupçon de leadership cette question revient souvent.
Alors voilà en quelques points comment distinguer un CIO (Directeur Système d’Information) et CTO (Directeur Technique) :
Chief Information Officer :
- Est le dirigeant en haut de la chaîne en rapport avec
l’infrastructure
- Gère l’organisation IT interne
- Aligne les process business et la technologie.
- Concentrer sur les clients internes (utilisateurs et business unit)
- Collabore et gère les fournisseurs en amont pour déployer des solutions
- Organise l’infrastructure IT avec les priorités business
- Développe des stratégies IT pour augmenter les objectifs de la compagnie
(profitabilité)
- Doit être organisé et compétent pour réussir
Chief Technology Officer :
- Est l’architecte technique de la société
- Dirige l’organisation technique (responsabilités techniques, qui fait quoi
?)
- Déploie des solutions pour augmenter l’offre de la société
- Concentrer sur les clients externes
- Collabore et gère les fournisseurs en amont pour adapter les solutions
techniques
- Développe des stratégies pour augmenter l’opérationnel (rentabilité)
- Doit être créatif, innovant pour réussir