Le Web 2.0 à la sauce RH

HRM 2.0 ou comment la philosophie et les outils web 2.0  bouleversent le paysage RH
Le Web 2.0, on en parle depuis bientôt 8 ans mais il s’est vraiment imposé à partir de 2007. Le Web 2.0 pour ceux qui pourraient encore l’ignorer (mais non …) c’est la génération web qui permet à tout internaute de contribuer à l’échange d’informations et ainsi pouvoir interagir (partager, échanger, etc.) de façon simple, à la fois avec le contenu et la structure des pages, mais aussi entre internautes. Et maintenant, appliqué à la fonction HR ? Ca donne quoi ? Et bien, c’est ce sujet que traitera le 19^e congrès mRH Congrès qui se déroulera cette année à Edimbourg du 18 au 20 mai. Au programme, les sujets comme ‘HRM 2.0 et la philosophie et les outils web 2.0’, les ‘Réseaux sociaux, e-learning, télétravail, nouvelles réglementations liées à l’utilisation des technologies dans la gestion administrative des effectifs, portails RH, … et l’ensemble des processus RH peuvent être impactés par le 2.0’. Tout à la sauce RH avec un beau panel d’intervenants et personnalités du monde des ressources humaines. Comme chaque année, quoi. Alors, à ne pas manquer si vous ne voulez pas passer pour un DRH ancienne génération.
Plus d’infos et programme détaillé : www.mrhcongress.com