D'abord, les règles de la recherche d'emploi afin d'être sûr d'être indemnisé et pas radié!
Des fiches attractives existent heureusement, pour ne pas décourager tous les chomistes!
!Voici le fameux guide de mesures pour l'emploi] de juillet 2010, l'indispensable!
L'auteur du dessin : Bloëm – Illustrateur
Email : jeanfrancois.fontaine@9online.fr
source de l'image: http://www.dijonscope.com/009132-greve-a-pole-emploi-nous-avons-trop-de-travail-nbsp
Le sommaire est en dessous, dans la jungle des mesures un éclairage est de bon aloi!
A lire avec plaisir et patience pour trouver l'information!
Le document est à consulter à partir de la page 84 concernant les aides dans l'art de la réglementation.
D'abord, les règles de la recherche d'emploi afin d'être sûr d'être indemnisé et pas radié!
http://www.pole-emploi.org/file/mmlelement/pj/2e/a1/77/f2/bope2009-6650.pdf
Des fiches plus attractives existent heureusement, pour ne pas décourager tous les chomistes!
Voici le fameux guide de mesures pour l'emploi de juillet 2010, l'indispensable!
http://www.pole-emploi.org/file/mmlelement/pj/4e/43/58/8f/mesures_pour_lemploi_juillet56701.pdf
Le sommaire est en dessous, dans la jungle des mesures un éclairage est de bon aloi!
Tableau synthétique des bénéficiaires des allocations chômage et minima sociaux p. 8
Évaluation en milieu de travail (EMT) p. 10
Évaluation en milieu de travail « Jeunes ZUS », Seniors et CVE p. 10
Évaluation en milieu de travail préalable au recrutement (EMTPR) p. 10
Évaluation des compétences et des capacités professionnelles (ECCP) p. 10
Évaluation préalable à la création ou reprise d’entreprise (EPCE) p. 10
Jeunes, demandeurs d’emploi ou publics en difficulté d’insertion
Contrat de professionnalisation. p. 11
Jeunes
Contrat d’apprentissage p. 12
Demandeurs d’emploi
Action de formation préalable au recrutement (AFPR) p. 13
Validation des acquis de l’expérience (VAE) p. 14
Publics en difficulté d’insertion
Contrat unique d’insertion - Contrat initiative emploi (CUI-CIE) p. 15
Contrat unique d’insertion - Contrat d’accompagnement dans l’emploi (CUI- CAE). p. 16
Activités d’adultes – relais p. 17
Contrat unique d’insertion - Contrat d’accompagnement dans l’emploi (CUI- CAE) Passerelle p. 18
Travailleurs handicapés
Aides à l’apprentissage (Agefiph) p. 18
Obligation d’emploi p. 19
Aide au contrat de professionnalisation (Agefiph) p. 19
Adaptation des situations de travail p. 20
Prime à l’insertion (Agefiph) p. 20
Prime initiative emploi (Agefiph). p. 21
Lourdeur du handicap et aide à l’emploi p. 21
Aide à l’embauche d’une personne issue du milieu protégé ou adapté (Agefiph) p. 22
Femmes Contrat pour la mixité des emplois p. 22
Tous publics
Chèque emploi associatif p. 23 Titre emploi service entreprise (TESE) p. 23
Salariés Financement par l’organisme paritaire collecteur agréé (OPCA) p. 24
FNE - formation. . p. 25
Tutorat interne p. 26
Tutorat externe p. 26
Aide au remplacement d’un salarié en formation p. 27
Anciens salariés en CDD
Congé individuel de formation des anciens salariés en CDD (CIF-CDD) p. 27
Demandeurs d’emploi
Aide aux frais associés à la formation (AFAF) (Pôle emploi) p. 27
Actions de formation conventionnées (AFC) par Pôle emploi p. 28
__AIDES À L’EVALUATION PROFESSIONNELLE APPUI À L’EMBAUCHE SIMPLIFICATION DES FORMALITÉS LIÉES A L’EMPLOI APPUI À LA FORMATION__
SOMMAIRE
4 Pôle emploi | Les mesures pour l’emploi | JUILLET 2010
Jeunes
Actions organisées par les Conseils régionaux. 28
Contrat d’insertion dans la vie sociale (CIVIS) p. 29
Contrat d’autonomiep. 29
Travailleurs handicapés
Forfait formation (Agefiph) p. 30
Contrat de rééducation professionnelle en entreprise (Agefiph) p. 30
Aides à la formation professionnelle (Agefiph) p. 31
Aide au bilan de compétences et d’orientation professionnelle (Agefiph) p. 31
Aide au tutorat (Agefiph) p. 31
Tous publics
Formation compétences clés p. 32
Femmes Contrat pour l’égalité professionnelle p. 32
Stagiaires de la formation professionnelle
Régime d’assurance chômage / Régime public de rémunération p. 33
Rémunération des formations de Pôle emploi (RFPE) p. 34
Demandeurs d’emploi
Aides à la recherche d’emploi p. 35
Aides à la reprise d’emploi. p. 36
Aide particulière à la recherche d’emploi : Aide au permis de conduire B. p. 36
Demandeurs d’emploi indemnisés en ARE
Aide différentielle au reclassement (ADR) p. 37
Aide incitative à la reprise d’emploi (Cumul ARE/ Rémunération) p. 37
Bénéficiaires de l’ASS Prime de retour à l’emploi. p. 38
Dispositif d’intéressement à la reprise d’activitép. 38
Bénéficiaires de minima sociaux Revenu de solidarité active (RSA) en métropolep. 39
Jeunes
Prêt jeunes avenir (PJA) p. 40
Salariés et non salariés
Prime pour l’emploi (PPE) p. 40
Parents en charge d’un jeune enfant
PAJE - Complément de libre choix du mode de gardep. 41
Aide à la garde d’enfants pour parent isolé (AGEPI) p. 41
Travailleurs handicapés
Aides à la mobilité (Agefiph) p. 42
Tous salariés
Réduction Fillon p. 43
Exonération des cotisations patronales dans les ZRU et les ZRR p. 44
Exonération des cotisations patronales dans les ZFUp. 45
Exonération des cotisations patronales dans les bassins d’emploi à redynamiser (BER) p. 46
Exonération des cotisations patronales dans les zones de restructuration de la Défense (ZRD) p. 46
Exonérations applicables aux heures supplémentaires p.47
Aide au conseil pour l’élaboration d’un plan de GPEC p.47
Exonérations applicables aux heures complémentaires.48
Actions de développement de l’emploi et des compétences (ADEC).48
Chômage partielp.49
Activité partielle de longue durée (APLD) p.50
APPUI À LA FORMATION (suite)
AIDES À LA MOBILITÉ, À LA RECHERCHE ET À LA REPRISE D’ACTIVITÉ
Tous salariés
Congé pour création d’entreprise p. 53
Travail à temps partiel pour création d’entreprise p. 53
Tous demandeurs d’emploi
Aides aux chômeurs créateurs ou repreneurs d’entreprise (ACCRE). p. 54
Contrat d’appui au projet d’entreprise (CAPE) p. 55
Nouvel accompagnement pour la création/reprise d’entreprise (NACRE). p. 55
Femmes Fonds de garantie pour l’initiative des femmes (FGIF) p. 56
Travailleurs handicapés
Subvention d’installation p. 56
Aide à la création d’activité (Agefiph) p. 56
Salariés
Congé de conversion. 57
Convention FNE de cellules de reclassement p. 57
Congé de reclassement p. 58
Congé de mobilité. p. 59
Convention de reclassement personnalisé (CRP) p. 60
Contrat de transition professionnelle (CTP) p. 61
Demandeurs d’emploi indemnisés en ARE
DIF Portable p. 62
Publics en difficultés d’insertion
Contrat d’accès à l’emploi (CAE-DOM) p. 63
Contrat d’insertion - revenu minimum d’activité (CI-RMA) p. 64
Contrat d’avenir p. 65
Jeunes
Parrainage des jeunes p. 66
Passeport mobilité p. 66
Projet initiative jeune (PIJ). 67
Salariés
Exonération des charges sociales p. 67
Prime à la création d’emplois p. 68
Bénéficiaires de minima sociaux
Allocation de retour à l’activité (ARA) p. 68
Contrat d’insertion par l’activité (CIA) p. 69
Revenu supplémentaire temporaire d’activité (RSTA. 69
Tous publics
Financement du Fonds Social Européen (FSE) p. 70
Leonardo Da Vinci p. 71
Jeunes Volontariat International. p. 72
Accords d’échanges jeunes professionnels gérés par l’OFII p. 73
Autre exemple:
http://www.pole-emploi.fr/candidat/les-aides-a-l-embauche-@/index.jspz?id=214
le guide de la recherche d'emploi, spécial candidat autonome, en 28 pages le problème est réglé, pas besoin de conseiller, en interne ils sont surbookés et stressés par la fusion et un double système de logiciel (ex- ANPE et ex-ASSEDIC), en externe, nous sommes dans un pays en déficit en période de restriction budgétaire et chasse à la manne ( augmentation diverses...), pas sûr que les prestataires privés soit là encore longtemps pour tout le monde, sauf peut-être les plus éloignés de l'emploi avec lesquels il est plus difficile d'obtenir des résultats à court terme...
Et pour la faim, et pour les fans du BOPE : A lire avec plaisir et patience pour trouver l'information!
Le document est à consulter à partir de la page 84 concernant les aides dans l'art de la réglementation. http://www.pole-emploi.org/file/mmlelement/pj/2e/a1/77/f2/bope2009-6650.pdf