Offres d’emploi du 11 janvier

Nantes (44) : un(e) secrétaire d’administration d’association littéraire

Date :Du 07/01/2011 au 20/01/2011
Ville :Nantes

La Maison de la Poésie de Nantes
association régie par la loi 1901
recrute un(e)
Secrétaire d’administration (H/F) d’association littéraire
Missions :

>Gestion des ressources humaines
• Établissements des salaires, note de droits d’auteurs et cachets d’intermittents
• Réalisations des documents administratifs relatifs aux organismes sociaux et liés à l’embauche du personnel occasionnel
• Suivi des mouvements (congés, heures supplé.) ; veille juridique.

> Comptabilité
• Saisie comptable ; comptabilité analytique.
• Établissement et réglement des facturations (fournisseurs/prestataires)
• Suivi des budgets (prévisionnel/réalisé) / trésorerie

> Suivi administratif et secrétariat
• Réalisation de différentes conventions et contrats
• Relation avec les prestataires, suivi des conventions
• Secrétariat courant (archivage, courriers, factures, gestion des stocks)
• Accueil téléphonique
• Gestion d’un fichier (bibliothèque, contacts)
• Suivi des abonnements
• Préparation de mailing

>Accueil et billetterie
• Organisation de l’accueil des auteurs & artistes (voyages train/avion, hôtel…)
• Accueil des publics (Centre de Ressources, programmation des lectures publiques)
• Préparation et suivi d’une billetterie

Profil & Maîtrise :

> Maîtrise de la gestion, de la comptabilité, du droit des associations culturelles ; de l’administration du spectacle vivant (conventions, intermittences, droits d’auteurs…) ; de l’informatique (ciel compta asso. 8.0.1, base de données File Maker, excel, word, quark X Press) ; de l’outil internet
> Sens du relationnel et du travail en équipe ; de l’organisation ; de l’autonomie et de prise d’initiatives
> Goût pour la polyvalence des tâches ; pour l’écriture poétique ou littéraire, l’oralité
> Formation : expèriences confirmées en rapport avec le poste : dans le domaine de la gestion et de l’administration ; dans le domaine du secteur culturel
Études de gestion & compta ? Permis B

Informations sur le poste :

• CDD 9 mois (évolutif) à partir du 21 février 2011 ? personne élligible en CUI/CAE appréciée
• salaire brut mensuel : 1815 euros (35 heures hebdomadaires)
• convention collective : animation socioculturelle
> réponse attendueavant le 20 janvier 2010
Candidature à adresser au président de l’association par courriel à : info@maisondelapoesie-nantes.com
Contacts :
Maison de la Poésie de Nantes : 2 rue des Carmes 44000 Nantes ? T. 02 40 69 22 32
F. 02 40 71 99 92 ? info@maisondelapoesie-nantes.com ? www.maisondelapoesie-nantes.com

Laval (53) : un(e) directeur(trice) d'association culturelle / chargé(e) de développement culturel

Date :Du 07/01/2011 au 10/02/2011
Ville :Laval
Directeur(trice) d'association culturelle / Chargé(e) de développement culturel
catégorie 7 de la convention collective nationale de l'animation

L'association Lecture en tête a pour but de favoriser la lecture par la littérature , plus particulièrement la littérature contemporaine.
Le directeur de l'association doit en particulier impulser le projet culturel , assumer la mise en oeuvre des orientations et des objectifs définis par le CA et contribuer à la définition de la stratégie générale de l'association.

Missions du poste
- Concevoir, proposer, mettre en oeuvre les projets culturels de l'association
- présenter au CA un projet annuel de fonctionnement et de direction
- animer avec le président (ou la présidente) la réflexion sur les propositions du CA :
participer aux débats et aider à la prise de décision, être le garant du projet associatif, être responsable (sous l'autorité du CA) de la bonne organisation financière, comptable matérielle et administrative de l'association ( gestion du personnel, élaboration et suivi d'un budget prévisionnel )
- coordonner les différentes activités de l'association : relation avec les bibliothèques du département, les différents partenaires culturels, librairies, établissements scolaires et ateliers lecture
- organisation du « Festival du Premier Roman »
- organisation d'une résidence d'écrivain
- animation de soirées littéraires (rencontre d'auteurs)

Relations fonctionnelles
externes : relations avec les partenaires institutionnels et associations et organismes culturels locaux ou nationaux
internes : avec le CA et les adhérents

Compétences
savoir : formation supérieure, très bonne culture générale demandée, connaissance du milieu littéraire et des partenaires de la culture, définition et mise en oeuvre d'un projet culturel littéraire, connaissance des politiques d'aide en matière culturelle (conventions, subventions)
savoir faire : expérience de directeur de structure culturelle associative, capacité d'organisation de relations partenariales avec l'Etat (DRAC) et les collectivités locales, vision stratégique et capacité à impulser un projet d'équipe

Contraintes et difficultés spécifiques
disponibilité, souplesse horaire
déplacements fréquents à prévoir, principalement sur le département

Conditions matérielles d'exercice
lieu de travail : Laval
contrat CDD , possibilité d'un CDI par la suite

Candidature à nous retourneravant le 10 févrierà :
LECTURE EN TETE
28, Grande Rue – 53000 Laval
ou par mail : lecture-en-tete@wanadoo.fr

Saint-Georges-sur-Baulche (89) : un assistant/ assistant qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques (H/F)

Date :Du 05/01/2011 au 31/01/2011
Ville :Saint-Georges-sur-Baulche
Lieu :Bibliothèque départementale de l'Yonne

Poste d'assistant / assistant qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques (H/F) à laBibliothèque départementale de l'Yonne.

> Date limite de candidature :31/01/2011
> Date de recrutement :01/04/2011

Type de recrutement: fonctionnaire ou non titulaire de droit public
Salaire indicatif: 1470 euros net prime incluse début de carrière

Grade / cadre d'emploi: assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques, assistant qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques

MISSIONS

Niveau du diplôme: Bac + 2
Descriptif des missions:

 
• Diffuser les documents dans les communes appartenant au reseau, dans le cadre de la politique générale et du réglement de la BDY, accueillir et orienter le public
• Sélectionner, acquérir et traiter les documents, animer un comité de lecture, mettre à disposition du public les documents après leur traitement intellectuel et informatique
• Effectuer des recherches documentaires
• Assurer le suivi et l'assistance technique des bibliothèques du réseau
• Participer à des actions de formation des personnels du réseau des bibliothèques et à des animations.

Profil recherché: Titulaire d'un diplôme de niveau IV ou III, vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans au sein d'une bibliothèque municipale ou départementale. Vous maîtisez le fonctionnement et le réglement des bibliothèques ainsi que les techniques documentaires. Vous connaissez le monde de l'édition. D'une bonne culture générale, rigoureux et organisé, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et êtes apte à animer des réunions de secteur. Vos capacités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues.

CONDITIONS DE TRAVAIL

 
• Lieu d'affectation: SAINT-GEORGES-SUR BAULCHE (89)
• Service d'affectationDIRECTION BIBLIOTHÈQUE DÉPARTEMENTALE
• Temps de travail: Temps Complet : 35 h 0 mn
• Horaires fixes

> Les candidatures sont à adresser à :

CONSEIL GÉNÉRAL DE L'YONNE
Hôtel du Département
89089 AUXERRE CEDEX
> Informations complémentaires: renseignements auprès de M. Frédéric BLANCHE 03.86.48.02.42

Source:Cap territorial

Centre Régional Livre et Lecture Picardie : directeur (H/F)

Date :Du 27/12/2010 au 28/01/2011
Ville :Amiens (80)
Lieu :Centre Régional Livre et Lecture Picardie

LeCR2L Picardie, Centre Régional Livre et Lecture Picardie (anciennement PICASCO) recrute son directeur (H/F).

Description du poste
Sous l’autorité du Président, vosprincipales missions:

 
• Mise en œuvre des orientations et conception des actions du CRL Picardie
• Organisation du fonctionnement du CRL et de ses différents secteurs : patrimoine, économie du livre, lecture publique et lutte contre l’illettrisme, vie littéraire et maisons d’écrivains, formations, communication et information
• Développement d’outils d’information à l’attention des professionnels du livre et d’outils de communication visant à étendre la lisibilité de la structure
• Animation et coordination d’une équipe comprenant à terme 7 ETP et gestion des ressources humaines
• Relations avec les institutions de la Région, des Départements et de l’Etat
• Gestion des ressources du CRL (préparation, suivi et contrôle des budgets)
• Elaboration et suivi des tableaux de bord, bilan annuel des réalisations, évaluation, effets et impacts des actions mises en œuvre
• Relation avec les CRL en France.

Définition du poste:

 
• Poste de cadre en CDI après période d’essai, basé à Amiens
• Possession du permis de conduire VL (déplacements notamment en région)

Profil recherché:

 
• Diplômé de l’enseignement supérieur
• Connaissances et expériences avérées du domaine du livre et de la lecture dans ses divers aspects
• Connaissance des méthodes et outils de conduite de projet ainsi que des techniques de management
• Connaissance des collectivités territoriales, de l’administration et du milieu associatif
• Bonne connaissance des technologies de l’information
• Intérêt marqué pour la mise en application des politiques de décentralisation et d’aménagement du territoire
• Qualités relationnelles, rigueur, organisation

> Date limite de candidature :avant le 28 janvier 2011
> Candidature à envoyer à :

Madame la Présidente du CR2L Picardie - PICASCO
10, rue Jean Catelas
80000 AMIENS
ou par courriel à :vpajak@picasco.org
Salaire envisagé : rémunération brute de 3500 euros par mois

Source:Profilculture

Besançon (25) : un(e) documentaliste

Date :Du 03/01/2011 au 20/01/2011
Ville :Besançon (25)
Lieu :Pôle-relais Tourbières

Poste de documentaliste auPôle-relais Tourbières, à Besançon (25)

La Fédération des Conservatoires d’Espaces naturels assure la coordination duPôle-relais tourbières, centre national de ressources sur les tourbières et milieux associés.

Tâches demandées:
Sous le contrôle du directeur du Pôle relais tourbières, le/la documentaliste assurera les tâches suivantes, dont une large partie est définie par des conventions ou contrats établis notamment avec l’Office National de l’Eau et des Milieux Aquatiques, le Conseil régional de Franche-Comté, la DREAL Gestion quotidienne et réflexion sur l’évolution du centre de documentation du Pôle-relais Tourbières, comprenant plus de 5000 références cataloguées.

 
• Lien et cohérence de fonctionnement avec les centres de ressources de la Fédération des Conservatoires d’espaces naturels, dont le siège est à Orléans, et notamment celui concernant le bassin de la Loire
• Traitement intellectuel des documents : indexation, résumé et saisie sous le logiciel Alexandrie
• Participation aux différents réseaux documentaires : les Pôles-relais zones humides (avec un rôle de centralisation et de coordination des portails documentaires des pôles-relais pour le compte de l’ONEMA), les Conservatoires d’espaces naturels, Maison de l’Environnement de Franche-Comté …
• Veille documentaire et commande de documents (tous supports, français et étrangers)
• Réponse aux demandes documentaires reçues à distance et aux besoins de l’équipe de la Fédération des Conservatoires d’espaces naturels
• Accueil et renseignements des utilisateurs externes du centre de ressources
• Elaboration régulière d’un bulletin documentaire électronique Tourbières-infos
• Réalisation de documents de synthèse et de bibliographies sur des thématiques prédéfinies
• Participation à l’alimentation régulière du site web du Pôle-relais

Profil recherché:

 
• Bac + 3 en documentation
• connaissance de toutes les tâches de la chaîne documentaire (acquisition, traitement, diffusion,… ), dont les normes de catalogage et d’indexation
• maîtrise du logiciel Alexandrie, version 7
• bonne connaissance des autres logiciels et techniques informatiques récents liés à la documentation, dont les protocoles OAI et leur mise en place
• expérience souhaitable de gestion d’un centre de ressources spécialisé, avec travail en réseau
• bonne capacité d’analyse et de synthèse
• très bon niveau d’anglais écrit (une connaissance de l’allemand ou du russe est un plus).
• intérêt pour les milieux naturels apprécié
• sens du dialogue, goût pour le travail en réseau et adaptabilité
• sens de la communication (une expérience en ce domaine étant appréciée)

Prise de fonction :février 2011
ContratCDD d’un ansusceptible à son terme d’être transformé en CDI
Emploi àplein temps

Rémunération: niveau E de la convention collective de l’animation
Localisation du poste: Besançon (Doubs), des déplacements occasionnels en France pouvant être demandés, notamment vers le siège de la fédération à Orléans (Loiret).

Les candidatures sont à adresseravant le 20 janvier 2011par courrier postal uniquementà :

Pôle-relais tourbières
MEFC
7 rue Voirin
25000 BESANCON
Source:Biblioemplois