Le mois de janvier est en général, un mois fertile en nouvelles : les résolutions personnelles s’enchaînent et sur la quantité envisagées, si certaines sont déjà passées aux oubliettes, d’autres, plus solides se maintiennent encore en février … Le début d’année est aussi la saison des réformes, décidées de longue date et enfin effectives. C’est le cas notamment de la mise en place de l’augmentation des montants que les entreprises de plus de 20 salariés devront verser à l’Agefiph en cas de non respect du quota de 6% de personnel handicapé en poste cette année. Le mouvement s’intensifie donc en faveur de l’emploi des handicapés, de leur accession à la formation, de leur maintien dans l’emploi. Le nouveau service proposé depuis mi-décembre par le CIDJ en vue d’aider les jeunes handicapés à trouver une formation adaptée, est à ce titre, tout à fait révolutionnaire ! Quant à la formation professionnelle, elle a droit elle aussi à sa nouveauté : le report des heures de DIF en cas de licenciement ou de changement d’employeur devrait encourager les salariés à bénéficier de ce droit fondamental à la formation.
Coté alternance, un nouveau site d’échange entre jeunes, professionnels et entreprises vient d’être lancé par Laurent Wauquiez qui espère améliorer la formation en apprentissage et atteindre ainsi le chiffre de 1 jeune sur cinq en apprentissage à l’horizon 2015. Espérons, comme l’a assuré M. Sarkozy le 25 janvier que « le chômage va commencer, dès cette année, à reculer. »
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