La marque de mode néerlandaise G-Star proposait ainsi, il y a peu, aux personnes souhaitant devenir reporter de se connecter sur leur site et de soumettre leur candidature en se loguant via Facebook, Twitter, Flickr ou YouTube pour y uploader une photo, une vidéo ou encore mettre à jour leur status. Une sorte de pré-sélection.
A l'heure actuelle, les candidatures sont examinées. Les heureux gagnants (4 en tout) iront à New-York mi-février pour couvrir les défilés de la prochaine “Fashion Week”.
Après tout, on peut être à la fois un candidat en recherche d'emploi et un utilisateur de Facebook ou de Flickr, n'est-ce pas ? Et puis, c'est une bonne façon d'évaluer les compétences d'un candidat.