Afin d’illustrer concrètement son slogan : L’apprentissage, une voie d’excellence d’insertion professionnelle, la région Languedoc Roussillon développe activement l’apprentissage en s’engageant à :
• moderniser et développer les CFA
• favoriser l’égalité des chances
- aides aux transports des apprentis (abonnements Via Etudes, Kartatoo...)
- aides à l’hébergement et à la restauration,
- aides au premier équipement pour les apprentis.
• favoriser l’emploi en CDI des anciens apprentis grâce à la réforme du système d’aides aux entreprises :
- aide à la signature d’un contrat d’apprentissage d’un montant de 1 000 euros,
- aides annuelles à la formation de 1 000 euros à l’issue de chaque année de formation,
- prime de 1 500 euros aux entreprises qui embaucheront leur apprenti en CDI dans le mois suivant la fin du contrat d’apprentissage.
Les budgets sont donc en constante augmentation depuis 2005 :
- fonctionnement des CFA (+ 31%),
- aide aux apprentis (+ 46 %),
- investissement dans les CFA (+ 610%),
- aides aux entreprises (+ 70 %).
- promotion de l’apprentissage (bourses régionales, contrats d’objectifs sectoriels...) près de 2 M€ en 2009