Les plus grands Leaders sont des gens humbles. Même s'ils ont de grandes ambitions, de grands rêves, l'humilité se reflète dans chacune de leurs actions et pensées. Les
gens imitent les Leaders... surtout leurs actions.
Imaginez : Lors d'un rassemblement, il manque quelques chaises pour les invités. Qui commencera à aller
chercher de nouvelles chaises ? Vous avez compris ! Le Leader. Et croyez-moi : quelques secondes plus tard, il y aura une armée de gens pour suivre
l'exemple.
Cependant, si le « Leader » ne fait rien, son Leadership aura perdu de sa force avant même que toutes les
chaises ne soient en place !
Un Leader digne de ce nom est d'abord et avant tout un Serviteur...
Si vous vous croyez trop important
pour accomplir de petites choses,
vous êtes probablement trop petit pour profiter
des grandes opportunités et reconnaissances.
Paul Rousseau
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