Bilan d'étape professionnel : en "stand by"

En effet, l’opposition de trois confédérations nationales représentatives (CGT, la CFTC et FO) sur cinq permet de rendre l’accord nul et non avenu.

http://www.droit-de-la-formation.fr/?La-CGT-FO-et-la-CFTC-bloquent-l

Mais au cours des 2ème assises pour l’emploi des seniors le 10 juin

proposition de Jacques Kossowski visant à proposer un bilan d’étape professionnel à tous les salariés de 45 ans.Les entreprises pourraient bientôt avoir l’obligation de proposer un bilan d’étape professionnel à leurs salariés avant la fin de leur 45ème année

http://www.senioractu.com/