Certes, la crise économique
bat son plein. Les médias
s’accordent pour afficher
les prévisions les plus
pessimistes. Comment
espérer trouver des solutions
pour relancer l’emploi ? C’est
la question qui occupe le
gouvernement et les récentes
modifications des portefeuilles
ministériels visent à relancer
une politique qui peine à trouver de l’inspiration.
Si de nombreuses entreprises sont obligées de se séparer
de certains collaborateurs, de limiter les embauches ou
d’avoir recours au chômage partiel, les salariés doivent
trouver eux-mêmes des solutions pour garder leur emploi
ou en trouver un nouveau.
Pour certains, la solution passe par un changement de
carrière. La situation actuelle se présente donc comme
une opportunité de se lancer dans une nouvelle aventure
professionnelle souvent synonyme de nouvelle aventure de
vie. Des solutions, de plus en plus nombreuses et efficaces
sont aujourd’hui à la disposition de ceux qui souhaitent
s’engager dans une reconversion professionnelle : bilan
de compétence, VAE, coaching professionnel...
Pour d’autres, le système anti-crise, c’est de choisir un
emploi dans un secteur qui recrute ; le secteur commercial,
par exemple ! Dans ce domaine, on trouve aujourd’hui
plus de postes que de candidats et les meilleurs et
les plus motivés d’entre eux n’ont aucune peine à être
embauchés, qu’ils soient issus de formations de type
BTS, école de commerce ou de filières universitaires.
L’alternance reste un des moyens les plus efficaces de
se former efficacement dans la filière commerciale et
dans une multitude d’autres. Il reste des places dans de
nombreuses écoles. N’hésitez pas à vous renseigner.
Bon été et rendez-vous en septembre!