Plusieurs organisations disent considérer leurs employés comme leur ressource la plus importante, mais peu font en sorte de maximiser sa productivité. L’absentéisme et le temps supplémentaire sont deux exemples parmi d’autres de dépenses qui peuvent être diminués en appliquant des méthodes de gestion de la main d’œuvre plus efficaces. Un bon module de gestion des temps et présences, couplé à un logiciel de planification d’horaires permettent de diminuer les coûts tout en offrant une vue d’ensemble sur le travail effectué.
Voici donc mon top 5 des raisons d’acheter un logiciel de gestion des temps et présences :
1. Diminution des dépenses salariales
- Diminution du temps supplémentaire
- Meilleur contrôle de l’absentéisme
- Conformité aux besoins
2. Augmentation de la productivité
- Si intégré à d’autres systèmes réduit considérablement le transfert d’informations de manière manuelle.
3. Réduction des erreurs de paye
- Aucune possibilité d’erreur lors de la transmission des données transmises à la paye.
4. Augmentation de la satisfaction des employés
- Feuilles de temps automatisés
- Horaires automatiques en fonction des besoins
- Paye correspondant exactement aux heures travaillés
5. Assurer le respect des règles de travail
- Respect des règles de travail, heures d’arrivées, horaires.