La Halde (Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l’égalité) a rendu son rapport. Saisie de 7788 réclamations en 2008 soit 25% de plus qu’en 2007, l’autorité administrative à surtout été saisie en raison de la discrimination à l’emploi.
Parmi les plus de 7000 dossiers examinées, la moitié concerne ainsi le monde du travail. Dans ce champ particulier, ce sont les discriminations concernant les déroulés de carrières qui sont les plus fortement représentées (38%) suivies des discriminations à l’émbauche (12%).
Le secteur privé est plus touché que la fonction publique, les discriminations avérées y étant deux fois plus nombreuses.
Le premier critère de discrimination reste l’origine (29%) suivi du handicap (21%), de l’âge (7%), des activités syndicales (5%) du sexe (4%), les convictions religieuses n’étant invoquées que dans 2% des cas.
La Halde a examinée toutes les réclamations reçues, celles ci ont notamment abouti à 68 interventions en justice, 17 transactions pénales et près de 300 recommandations adressées au gouvernement, aux entreprises et aux collectivités locales.
Le site internet (www.halde.fr) a eu en 2008 près de 1,2 millions de visites (comme le blog du PS76) et son numéro de téléphone (08 1000 5000) a reçu 21.024 appels.
Ces chiffres rappellent donc l’importance de la mobilisation contre les discriminations qui restent donc bel et bien une réalité dans la société française.
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