Même si mes confrères de chez Mode(s) d’emploi en ont parlé avant moi (sûrement parce qu’ils reçoivent le Ouest-France sur leur bureau le matin à 5h30), je relaye l’info qui a déjà commencé à bien tourner : les futurs ex-salariés (c’est pas drôle) de chez Motorola Rennes ont décidés de se retrouver eux-mêmes un patron (comprenez un repreneur) pour éviter les 140 licenciements qui leur pendent au nez. Moi je trouve ça courageux et engagé, et je leur souhaite bonne chance…