Le ministère camerounais des Enseignements secondaires (Minesec) a lancé un ultimatum à 1573 enseignants accusés d’abandon de poste. Ils ont jusqu’au 7 novembre pour justifier leur absence, au risque d’être radiés et de perdre leur salaire.
1573 déserteurs potentiels dans l’Education nationale
Dans un communiqué publié le 23 octobre, la ministre Pauline Nalova Lyonga tape du poing sur la table. Elle somme 1573 enseignants soupçonnés d’être déserteurs de justifier avant le 7 novembre leur présence effective dans les établissements.
Faute de preuves suffisantes comme une fiche de présence visée par leur supérieur, ils seront considérés comme ayant abandonné leur poste. Leurs salaires seront alors suspendus et une procédure de radiation lancée.
Un phénomène d’exode des enseignants qui s’amplifie
Cet ultimatum intervient après le lancement en mai 2023 d’un appel à dénonciations contre les professeurs « fantômes ». Il témoigne d’un phénomène grandissant d’abandons de poste au sein de l’Education nationale camerounaise.
De nombreux enseignants, mais aussi personnel médical, ingénieurs ou autres fonctionnaires cèdent à la tentation de tenter leur chance à l’étranger, au Canada ou aux Etats-Unis notamment. Quitte à déserter leurs fonctions, au détriment du service public.
Des sanctions disciplinaires pour l’exemple
En agissant fermement contre les « déserteurs », le Minesec entend donner l’exemple et endiguer le phénomène. Les sanctions administratives et salariales prévues seront applicables à tout agent de l’Etat quittant son poste sans autorisation.
L’avenir dira si cette politique dissuasive suffira à enrayer l’hémorragie des compétences dont souffre le Cameroun, en particulier dans les secteurs de l’éducation et de la santé.
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